成功人士必备的9种品质,你拥有几种?

在这些年房产市场的起起伏伏中,我见证了不少所谓的“成功人士”来了又走。

当市场火爆的时候,做好人、做对事都是自然而然的,事业成功也来得更加容易。

但当市场情况改变、挑战丛生的时候,不论对于个人、还是对于企业,要做好人、做对事,就显得不那么轻松了——要获得并保持成功,则更是难上加难。

在MGM Research最新发布的《2019全球百万富翁人口分析报告(Global Millionaire Population Analysis 2019)》中,百万富翁被定义为:除了自住房产之外拥有100万美元及以上资产的人士。根据这一定义,在2018年,全球共有1960万名百万富翁——也就是说,全球每1000个人中,只有2.6个百万富翁。

为什么财富上的成功只属于少数人?

事实上,很多人都有足够的能力、知识,以及意愿去取得成功与财富,但是他们却往往不知道,到底是什么因素在阻碍他们前进。

时光回溯到90年代初,那时的我刚刚作为一穷二白的新移民来到澳大利亚,怀揣着对美好生活的渴望,我将那些我仰慕的成功者们所拥有的品质都写在了一张卡片上。每天,我都要对着这张卡片自省,看自己做到了哪些,又有哪些不足。

这些年,通过不断的学习、实践与观察,我发现了成功者身上共通的9种品质——在拥有足够的能力、付出足够的努力的基础之上,往往正是这些品质,最终决定了人们在成功的道路上能够走到多远。

  1. 给予者心态

我一直坚信一句话,“你想获得什么,就要先付出什么”:你想要获得时间,就要先付出时间;你想要获得尊重,就要先尊重别人;你想要获取财富,就要先学会投资——不急功近利地索取,而是先真诚地给予,你所想要的一切,最终会自然而然地来到你的身边。

  1. 慷慨

另一个成功者的重要心态,是“慷慨”。这里的“慷慨”不仅仅狭义地指金钱上的慷慨,更包括慷慨地与别人分享你的时间、技能、经验、意见、信任与赞美……等等等等。

  1. 开放的心态

所谓开放的心态,就是指愿意去了解和接纳新的事物,愿意尝试新的思路和方法,也愿意承认自己对于事物的看法可能存在局限。

“心态开放”这四个字说起来容易,但许多人往往嘴上这么说,实际上却在心里对一切都死守着自己固有的看法。但是,人一旦固守成见,就等于是在拒绝成长、拒绝机会。

  1. 言出必践

不论是做人还是做企业,有一个不变的守则:许下的承诺,一定要做到。

我还记得在悉尼市场即将上行的前夕,我们带领客户提前布局了一个潜力区域。在房产即将交付的时候,其价值比起购买时已经大幅上涨,在这种情况下,开发商拒绝为公寓安装本来包含在协议内的洗碗机。在其他中介只是轻描淡写地把责任全部推给开发商的时候,亚太集团则自掏腰包为我们的投资者购买了洗碗机,我们的客服团队还在周末的时间亲自到场协调安装,而这一切,都是因为我们要遵守对投资者的承诺——哪怕是开发商做出的承诺,我们也愿意代表他们去践行。

另外,像这样不信守承诺的开发商,我们再也没有与他们合作过。

  1. 大格局

思想上的格局决定了一切。在行动上,你应该保持谦虚谨慎,但在思想上,你应该永远保持“高人一阶、快人一步”,学会与他人换位思考、学会看清事情的全貌、学会提前布局……让思想格局将你的人生提升到一个全新的境界。

  1. 包容心

人们往往对自己很宽容,认为自己不管做错了什么事都是情有可原,但却不愿意包容别人的任何一点错误或短处。但实际上,如果你能包容与接纳别人的错误和短处,发掘并关注他人的优点,这一定会让你更心情更开朗、做事也更有效率。 

  1. 借助别人的力量

许多人对自己的智商和能力都有极大的信心,认为靠自己一个人单枪匹马就可以成功,但在绝大多数情况下,成功都不是靠一个人就可以实现的事情,不要“聪明反被聪明误”。

我认识一位极为聪明的女士,从她决定进行房产投资的时候,她就下定决心要一个人完成研究、看房、交易等等全部流程。数年下来,她确实拥有了几套投资房产,但她在房产上消耗了大量的时间和精力,而自己的现金流也极为紧张。在我看来,她完全可以依靠其他专业人士的力量去进行房产投资,而将自己的时间和精力投入到提高收入的方面去,从而积累更多的财富、取得更好的结果。

要知道,能够信任别人、并正确借助别人的力量,才是真正的大智慧。

  1. 勇于承认错误

成功时赞扬自己,失败时指责他人,这是人之常情。但是一名成功者、尤其是成功的领导者,必须具有反其道而行之的素质:成功时赞扬他人,失败时则自己承担责任。

不论是在家庭中,还是在工作中,许许多多的争斗,归根结底其实都是人们在试图证明自己是对的,而别人是错的。但是,做一个有勇气说“我可能错了”的人,其实往往会解决更多的问题,让你生活得更加快乐。

  1. 以终为始

在著名的个人发展经典书籍《高效能人士的七个习惯(The 7 Habits of Highly Effective People)》中,作者带读者走进了一场“葬礼”的演习:试想,几十年后,你步入了自己的葬礼,到那时,你希望人们对你的一生有怎样的评价?

这就是“以终为始”的理念,将你的初心、你的愿景和你的目标作为衡量一切的标准,你的一言一行、一举一动,都应该是为了更靠近你的终极目标。

不仅是个人,企业也是如此。

13年前,从我们创建亚太集团的那天起,我们就有两大愿景、同时也是我们紧握的两点核心价值:第一,我们要对我们的投资者负起责任,绝不能仅仅只是卖给他们几套房子,而是要长期专业地服务他们,直到他们投资成功;第二,我们要能吸引和留住那些我们看重的人才——那些已经获得了一定的事业成功、并且对于房产投资和客户服务充满热情的人,让他们为我们的客户提供专业的服务,也为他们提供无限的成长空间。

在商场上,有一点让我深有体会:要想成为一家伟大的企业,只提供好的产品是不够的。

在詹姆·柯林斯的名著《从优秀到卓越》中,他跟踪调查了那些在数十年期间持续保持世界领先水平的伟大企业,最终发现他们的卓越之处并不在于他们有名人总裁、最新科技或者领先的产品,最最重要的,是他们有强大的愿景与永远不变的核心价值观。

在过去的13年里,我们经历了数轮市场起伏、经历了金融危机、经历了信贷政策反复变化,但我们都坚定不移地走了过来。这正是因为,我们从一开始就决定,不做市场上那种赚快钱的公司,而要做始终紧握投资者与员工双手的平台。亚太的每一个决策、每一次行动,都是为了我们终极的愿景与目标,而这种以终为始的心态,让我们走得更稳、更远。

周华先生(Joseph Chou)是亚太集团的创始人兼总裁,他帮助众多澳大利亚和中国的投资者建立起了强大的房产投资组合,旨在为投资者带来长期的财富健康。

周华先生致力于启发和激励他人的潜力。作为一位备受追捧的演说家,他向成千上万的听众发表了关于打破思维局限、改变观念的演讲,帮助人们实现自己的目标。他本人的励志自传《从自行车到宾利》,至今仍然鼓舞着许多人。

周华先生定期在全澳各地发表演讲,如果您想亲临一场改变人生的讲座,今天就预约一个席位吧!

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